浙财大东教通〔2014〕173号

各分院、中心（部门）：

现开展2014年度教学激励工作量分配工作。各类项目的计算标准按照《浙江财经学院东方学院关于进一步加强本科教学提高教学质量的激励办法》（浙财院东〔2008〕82号）执行。

请做好以下相关工作：

1.由教务管理部统计、计算出各部门2014年度教学研究与教学建设有关项目的工作量分值，发教学激励工作量统计初表至各部门进行核对。请各部门认真核对表中的各个项目，查看计分项目是否有遗漏缺少，负责人及分值等是否有误。若有，请填写补充表(附件1)。

2.请项目负责人填写各项目的工作量分配明细(附件2，含样表)。若项目为负责人独立完成，则该项目分数为负责人所有；若项目为负责人与团队成员共同完成，请按排名及系数分配工作量得分，部门外参与人请注明。其中重点教材类请填写教师编写出版教材登记表(附件3)并分配分值。分配明细需由负责人签章后报各分院部门汇总。

3.请汇总教师个人工作量总分，填写计分汇总表(附件4)。

请于2014年12月19日前将以上各盖章纸质表交至行政楼A103东办公室。

联系人：应青苑87571127

教务管理部

2014年12月15日

附件1激励工作量补充表

附件2工作量分配明细表

附件3教材登记表

附件4计分汇总表